Objectifs:Familiariser l'étudiant avec la gestion des ressources humaines selon une optique stratégique et opérationnelle. Lui permettre de comprendre les concepts et l'utilisation des principaux outils propres à la fonction Ressources Humaines et d'acquérir une vision intégrée et critique des divers programmes de ressources humaines dans le cadre du fonctionnement global et de l'atteinte des objectifs de l'organisation.